离职后的公积金：你能领回多少？

离职后的公积金：你能领回多少？

许多离职后的朋友都有一个共同的疑问：离职后单位交的公积金能领吗？这个问题困扰着许多人，今天，我们就来揭开这个谜团。

我们要明确一点，公积金是属于个人的财产，即使离职，也应当享有**的权益。那么，离职后单位交的公积金到底能领回多少呢？这就需要看你的具体情况和所在地的公积金政策了。

一般情况下，离职后的公积金**可以分为以下几种情况：

1. 在职期间，个人和单位共同缴纳的公积金：这部分公积金属于个人所有，离职后可以全额**。

2. 在职期间，单位单独缴纳的公积金：这部分公积金也属于个人所有，离职后可以全额**。

3. 离职后，单位继续缴纳的公积金：这部分公积金如果在离职后的规定时间内没有重新就业，可以**；如果已经重新就业，那么在新的就业单位继续缴纳公积金，离职后的这部分公积金就无法**。

需要注意的是，各地的公积金政策可能存在差异，具体政策以当地住房公积金管理中心的规定为准。

离职后的公积金是可以**的，但具体能领回多少，还需要看个人的具体情况以及所在地的公积金政策。

离职后的公积金**是一个涉及个**益的重要问题，我们应该充分了解相关政策，维护自己的合法权益。同时，我们也应该合理规划自己的职业发展，尽量避免频繁离职，从而确保自己的公积金权益不受损失。

希望这篇文章能够帮助到那些对离职后公积金**有疑问的朋友们，让你们能够更清楚地了解自己的权益，更自信地面对职业变动。